La baja ocupación ha abocado a un ERE si la propiedad no ofrece otra solución

Meliá dejará de operar el Tryp Indalo por su baja productividad

Publicada 02/04/19 -Actualizada 30/04/19 02:00h
Meliá dejará de operar el Tryp Indalo por su baja productividad
  • El Tryp Indalo ha estado siendo operado en régimen de arrendamiento por Meliá, que ha decidido desafiliarlo
  • El motivo del ERE ha sido "la falta de productividad de la unidad de negocio, reflejada en una ocupación inferior a la necesaria"
  • Aclara que la propiedad no ha ofrecido "una solución alternativa para mantener abierta la unidad de negocio"

Meliá Hotels International cesará de operar el hotel Tryp Indalo debido a su reducido nivel de productividad generada por una ocupación demasiado baja para justificar su mantenimiento dentro del portolio de la cadena, según han explicado a HOSTELTUR fuentes de la hotelera.

Según argumenta la compañía, “el Hotel Tryp Indalo es operado en régimen de arrendamiento por Meliá Hotels International desde el año 2004, no siendo por tanto, propietarios del hotel.

Hace tres semanas Meliá presentó a la Autoridad Laboral el inicio del periodo consultivo para acometer un Expediente de regulación de Empleo, que afectaría a las 47 personas integrantes de la plantilla de este hotel.

"El motivo del Expediente ha sido la falta de productividad de la unidad de negocio, reflejada en una ocupación inferior a la necesaria para garantizar el sostenimiento de la actividad, situación que se habría mantenido durante los últimos años y que a pesar de los esfuerzos de la operadora, no ha podido ser encauzada".

Meliá Hotels International presentó el Expediente una vez finalizada la vigencia del contrato de arrendamiento, "el cual no podrá renovar por las razones expuestas, y sin que la entidad propietaria haya ofrecido una solución alternativa para mantener abierta la unidad de negocio".

La cadena remarca que, "durante todo este tiempo, Meliá ha cumplido y sigue cumpliendo con sus obligaciones laborales, habiendo negociado desde la buena fé, y espera la resolución más favorable del Expediente para la que ha sido la plantilla del hotel durante estos años. “

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