Diario 5458 19.12.2018 | 17:35
Hosteltur: Noticias de turismo
El BOE lo ha publicado este jueves 22 de agosto

El nuevo Convenio Laboral de agencias de viajes ya es oficial

22 agosto, 2013

El convenio colectivo de las agencias de viajes se acaba de publicar en el Boletín Oficial del Estado (BOE), este jueves 22 de agosto, con lo que ya es oficial el documento firmado a finales de junio, tal y como adelantó este diario.

Las agencias de viajes ya tienen oficialmente su nuevo convenio laboral con una subida salarial del 1%, tal y como adelantó este diario. El nuevo convenio laboral de agencias de viajes contempla el periodo 2012-14, y fija el mantenimiento de los salarios en 2012 (es decir, variación 0%), mientras que para este 2013 estipula un aumento salarial del 1% con efecto retroactivo al 1 de enero, y una subida del 1,5% para 2014.

Por otro lado, se conservan las cuatro gratificaciones extraordinarias, y se equipara el plus de transporte para todos los trabajadores, igualación que será totalmente efectiva en 2014 y supone un incremento del 5,14% para el nivel 1, y del 3,22% para el nivel 2.

La jornada laboral se mantiene en 1.752 horas y se preservan todos los permisos retribuidos del anterior convenio. En cuanto a la jornada partida, tendrán una única interrupción de entre 15 minutos y tres horas. Y se incluye una nueva excedencia voluntaria con reserva del puesto de trabajo.

Planes de retribución flexible

Asimismo, se contempla la posibilidad de introducir ‘planes de retribución flexible’ en las empresas, a petición del trabajador. La parte sindical está representada por UGT, SPV y CCOO., y la parte laboral por CEAV. Este acuerdo se produce después de más de 16 meses de negociación. Las peticiones iniciales de los sindicatos contemplaban un aumento salarial del 1% para 2012, y del 2% para 2013 y 2014.

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