Deberán hacer capacitación de un año

Más de 100 pilotos vuelven a Avianca tras renunciar durante huelga

La compañía oficializó el reintegro de 104 de un total de 109 pilotos que renunciaron en 2017

Publicada 11/03/22 -Actualizada 05/04/22 02:16h
Más de 100 pilotos vuelven a Avianca tras renunciar durante huelga

Avianca oficializó el acuerdo que permite la reincorporación de 104 aviadores este jueves, ante el Ministerio del Trabajo de Colombia. Los trabajadores iniciaron entrenamiento el 15 de enero y finalizarán en diciembre de 2022, cuando podrán volver a volar tras casi 5 años. Se trata de pilotos que renunciaron en 2017 durante una huelga.

Tras cumplirse el plazo del acuerdo logrado entre Avianca y un grupo de más de 100 aviadores que abrió la posibilidad para su reintegro luego de que sus contratos finalizaran en el marco de la huelga de 2017, la compañía oficializó el reintegro ante el Ministerio de Trabajo y confirmó que 104 de un total de 109 pilotos aceptaron la invitación para reincorporarse a la aerolínea.

Así lo dieron a conocer en un encuentro Avianca junto al ministro de Trabajo colombiano, Ángel Custodio Cabrera, y la Asociación Nacional de Empresarios de Colombia (ANDI) liderada por su presidente Bruce Mac Master.

“Celebramos enormemente el acuerdo al que Avianca y ACDAC han llegado tras tres meses de conversaciones, el cual impacta de manera positiva en la cultura de las relaciones laborales de la compañía, al tiempo que realza el diálogo social como elemento edificador de confianza, mejora el clima laboral, lo que claramente impacta en el desarrollo social y económico del país y el incremento de la productividad de la compañía”, declaró el ministro.

Los aviadores iniciaron su fase de entrenamiento técnico y en factores humanos el 15 de enero pasado y finalizarán en diciembre de 2022. Una vez concretado este proceso, podrán volar nuevamente con la compañía.

“El reintegro de nuestros pilotos es un paso más para construir una Avianca para todos. Logramos iniciar este diálogo para encontrar una solución acordada y desjudicializada a este asunto, con el propósito de mirar hacia adelante y crecer de manera sustentable con un ambiente laboral basado en el diálogo social”, manifestó Adrian Neuhauser, presidente y CEO de Avianca.

“Como país hemos tenido múltiples conflictos y la única forma de resolverlos ha sido sentarse a dialogar para generar condiciones que permitan salir adelante. Felicito a las partes por haber tenido la valentía para que a los pilotos y sus familias, a la compañía, y al país les vaya bien”, dijo Bruce Mac Master, presidente de la ANDI.

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