Diario 5430 16.11.2018 | 17:39
Hosteltur: Noticias de turismo

España: Los sindicatos en Aena no convocarán huelga durante Semana Santa, aunque exigen la aprobación del convenio

21 marzo, 2002
Los sindicatos CC.OO., USO y FSAI en Aeropuertos Españoles y Navegación Aérea (Aena) no convocarán huelga en Semana Santa ante la disposición de la entidad pública para alcanzar un acuerdo con la Comisión Ejecutiva de la Comisión Interministerial de Retribuciones (CECIR) que desbloquee el III Convenio Colectivo del personal de Aena, según informaron a Europa Press fuentes sindicales.
Los sindicatos CC.OO., USO y FSAI en Aeropuertos Españoles y Navegación Aérea (Aena) no convocarán huelga en Semana Santa ante la disposición de la entidad pública para alcanzar un acuerdo con la Comisión Ejecutiva de la Comisión Interministerial de Retribuciones (CECIR) que desbloquee el III Convenio Colectivo del personal de Aena, según informaron a Europa Press fuentes sindicales. Si bien, los sindicatos firmantes del III Convenio Colectivo (CC.OO., USO y FSAI, ya que UGT aceptó el preacuerdo, pero no el convenio definitivo) siguen exigiendo que se dé el visto bueno al convenio firmado el pasado 19 de diciembre con Aena, aunque son transigentes con las negociaciones que mantiene la entidad pública con la CECIR, indicaron. Por su parte, el portavoz de USO, Luis Moutón, afirmó que aunque están esperando, no aceptarán la "renegociación del convenio" y confían en que se alcance un acuerdo definitivo en las primeras semanas del próximo mes de abril, cuando se reinicien las sesiones de la CECIR. Por su parte, fuentes del sindicato CC.OO. indicaron que están estudiando su posición. Asimismo, el portavoz de FSAI, Carlos Barones, dijo a Europa Press que el objetivo del sindicato es conseguir que se sigan limitando los recursos destinados a que Aena se homologue a los gestores aeroportuarios europeos, aspecto que no se conseguiría si no se aprueba este convenio. Por ello, Barones indicó que siguen dispuestos a recurrir a medidas de presión, aunque éstas no tienen por qué adoptarse en Semana Santa. Los puntos conflictivos del convenio que se basa en el desarrollo del preacuerdo autorizado y fiscalizado por el Ministerio de Economía y Hacienda, podrían ser, a falta de una comunicación formal del CECIR, el nuevo plan de pensiones y la subida salarial del 2,5 por ciento (adicional al 2 por ciento del IPC previsto) en concepto del nuevo plan de gestión por competencias, que prevé una nueva clasificación de la plantilla adaptada a las nuevas necesidades operativas de Aena. El III Convenio afecta a 8.000 trabajadores de los 46 aeropuertos españoles de interés general y cinco centros de control de tráfico aéreo, excluidos los controladores que cuentan con su propio convenio.

Para comentar, así como para ver ciertos contenidos de Hosteltur, inicia sesión o crea tu cuenta

Inicia sesión
Comentarios 0

Esta noticia no tiene comentarios.


Política de Cookies

Utilizamos cookies propias y de terceros para prestar nuestros servicios y analizar la actividad de la web con la finalidad de mejorar su contenido. Si continúa navegando sin modificar la configuración de su navegador, consideramos que acepta su uso. Más información en nuestra Política de cookies.