Juliá Tours reduce a 29 el número de trabajadores afectados por el Expediente de Regulación de Empleo

La compañía mayorista de viajes Juliá Tours reducirá el número de trabajadores afectados por el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) a 29, después de que los sindicatos UGT y CCOO desconvocaran las huelgas previstas para los días 21 y 28 de agosto. El ERE afectaba inicialmente a 108 trabajadores y tras las negociaciones entre empresa y sindicatos se ha reducido el número de afectados hasta los 29.

La compañía mayorista de viajes Juliá Tours reducirá el número de trabajadores afectados por el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) a 29, después de que los sindicatos UGT y CCOO desconvocaran las huelgas previstas para los días 21 y 28 de agosto. El ERE afectaba inicialmente a 108 trabajadores y tras las negociaciones entre empresa y sindicatos se ha reducido el número de afectados hasta los 29. El responsable del sector turístico de UGT de Cataluña, Francisco Valle, ha afirmado que este acuerdo "garantiza la viabilidad de la empresa" además de "garantizar la continuidad de la compañía". Valle ha indicado que Juliá Tours se ha comprometido a recolocar al resto de los empleados de la plantilla en otras empresas del grupo mientras que el Ministerio de Trabajo se pronunciará a finales de agosto sobre el ERE, que afecta a trabajadores de Madrid, Bilbao y Barcelona. La empresa asegura que presentó el ERE debido a la crisis que sufre el sector tras los atentados terroristas del 11 de septiembre, aunque los sindicatos sostienen que la crisis es resultado de la mala gestión de la dirección. La compañía mayorista de viajes presentó el ERE el pasado 18 de junio ante el Ministerio de Trabajo y, en caso de que éste sea aprobado, los trabajadores podrán cobrar las indemnizaciones fijadas por la legislación laboral en el Fondo de Garantía Salarial. 

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