Desconvocada la huelga del transporte discrecional de viajeros en Las Palmas de Gran Canaria

CC.OO. Canarias ha desconvocado la huelga prevista en el sector del transporte discrecional de viajeros de la provincia de Las Palmas para los días 19, 20, 21 y 22 de julio, tras la segunda reunión con la patronal, en la que también tomó parte el gobierno de Canarias, en el Servicio de Mediación, Arbitraje y Conciliación, según explicó el secretario general de la Federación de Empresarios del Transporte, José Ángel Hernández Ponce.

CC.OO. Canarias ha desconvocado la huelga prevista en el sector del transporte discrecional de viajeros de la provincia de Las Palmas para los días 19, 20, 21 y 22 de julio, tras la segunda reunión con la patronal, en la que también tomó parte el gobierno de Canarias, en el Servicio de Mediación, Arbitraje y Conciliación, según explicó el secretario general de la Federación de Empresarios del Transporte, José Ángel Hernández Ponce. Según explicó Ponce, el acuerdo se sustenta en el compromiso del gobierno de Canarias, representado en la reunión por el director general de Transportes, Francisco Zumaquero, de hacerse cargo de los costes que supone la instauración de la figura del liberado sindical para el sector así como la puesta en marcha, a partir del próximo lunes, de la comisión de estudios para la situación del transporte discrecional de viajeros. El secretario de la FET lamentó que "se haya tenido que llegar a una situación límite" para que el gobierno de Canarias" se haya comprometido a intervenir". El acuerdo se sustenta también en el compromiso de redactar dos documentos: uno que contemple los términos de jornadas máxima y otro en el que se intente establecer un sistema de asignación de servicio en función de un reparto equitativo de tal forma que no se utilicen como un instrumento de "premio o castigo" para con los trabajadores. Por último, la patronal se ha comprometido a que las empresas empezarán el próximo lunes a entregar a los trabajadores el parte de trabajo diario a fin de poder justificar los servicios prestados a la hora de exigir la remuneración. 

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