El 93% del colectivo votó en contra

Iberia considera "irresponsable" el rechazo de los pilotos al acuerdo de mediación

Iberia considera "irresponsable" el rechazo de los pilotos a unirse al acuerdo de mediación propuesto por el catedrático Gregorio Tudela y firmado por la empresa y ocho sindicatos -cuatro del personal de tierra y cuatro de los tripulantes de cabina de pasajeros (TCP)-, representantes del 74% de la plantilla, el pasado 13 de marzo. La compañía, no obstante la negativa de este colectivo, ha reafirmado su compromiso con llevar adelante este plan de transformación "como la única garantía de volver a ser rentable, para lo que cuenta con el respaldo de la mayoría de los empleados de la compañía".

Este sábado, el Sepla comunicó el resultado final de la consulta realizada al colectivo: el 93% de los pilotos de Iberia rechaza unirse al acuerdo de mediación, reunidos durante tres días en asamblea desde el pasado miércoles para decidir si aceptaban el acuerdo del mediador. Su negativa era una respuesta esperada, ya que, comenzando el encuentro, el Sepla pidió a sus afiliados rechazar el acuerdo del mediador, reiterando que en este trato se les discrimina con condiciones diferentes al resto de los colectivos en la empresa. Y, al parecer, hay ánimo entre los pilotos de seguir la recomendación.

"Irresponsable y nada solidario"

En un comunicado, la aerolínea, que también califica la respuesta de los pilotos de "lamentable e incomprensible", considera que la decisión de no sumarse al acuerdo es "irresponsable y refleja una total ausencia de solidaridad" con el resto de los empleados que sí han admitido "sacrificios" para sacar la compañía adelante, al tiempo que ha hecho un "llamamiento para que impere la cordura" y se adhieran al pacto.

El rechazo de los pilotos al acuerdo de mediación es 'lamentable e incomprensible', según Iberia El rechazo de los pilotos al acuerdo de mediación es "lamentable e incomprensible", según Iberia

"Los pilotos han demostrado, una vez más, una actitud muy egoísta, al anteponer sus privilegios e intereses a los de los demás colectivos, y pone en evidencia que viven de espaldas a la realidad, al negarse a aceptar una propuesta en la que las exigencias de sacrificios para el colectivo están en consonancia con las aceptadas por el resto de trabajadores", ha criticado.

Según Iberia, el acuerdo que los pilotos han rechazado supone la salida de 258 pilotos, una cifra "muy inferior" a las 537 bajas que incluía el plan original, y una reducción salarial del 14%, "muy por debajo" del 25-35% que contemplaba el plan inicial y "de lo que ellos mismos decían estaban dispuestos a rebajarse".

En este sentido, ha destacado la "incoherencia y oportunismo" del Sepla, al entender que durante meses ha estado defendiendo la unidad sindical y ahora rechaza un acuerdo al que se han adherido los demás sindicatos. Así, Iberia recuerda que antes de conocer la decisión del mediador, el Sepla "alababa su labor y amenazaba a la empresa con movilizaciones y huelgas si la rechazaba", y luego ha sido el propio Sepla el que se ha negado a aceptar esa propuesta del mediador.

"La compañía considera incomprensible que los pilotos sean los únicos en rechazar un acuerdo que permite sentar las bases de una empresa saneada y fuerte que contribuya al desarrollo del turismo y la economía española, especialmente necesario en los momentos de crisis que atraviesa España", afirma.  

La aerolínea recuerda que, "durante meses, el Sepla ha trasladado a la opinión pública que su única preocupación era el futuro de Iberia y los intereses de España. Sin embargo, han demostrado una vez más que su única preocupación es simplemente proteger y mantener sus privilegios a costa de los sacrificios del resto de empleados, de la propia compañía y de los intereses de España. Su compromiso no es con Iberia ni con España, es consigo mismos", ha resaltado.

 

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