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Zontur y la Fundación Adecco promueven la integración laboral de personas discapacitadas

6 noviembre, 2003
La Fundación Adecco para la Integración Laboral y Zontur, Agrupación Hotelera de las Zonas Turísticas de España han firmado un convenio de colaboración que tiene como objetivo favorecer y promover la integración laboral de colectivos con dificultades para integrarse en el mercado laboral (mayores de 45 años, discapacitados, ex-deportistas y mujeres con cargas familiares).
La Fundación Adecco para la Integración Laboral y Zontur, Agrupación Hotelera de las Zonas Turísticas de España han firmado un convenio de colaboración que tiene como objetivo favorecer y promover la integración laboral de colectivos con dificultades para integrarse en el mercado laboral (mayores de 45 años, discapacitados, ex-deportistas y mujeres con cargas familiares). Este acuerdo establece que, para cubrir aquellos puestos de trabajo en los establecimientos asociados a Zontur susceptibles de ser ocupados por las personas que forman parte de este colectivo, se recurrirá a la Fundación Adecco para la Integración Laboral. Además, la Fundación Adecco informará a Zontur de las novedades jurídicas relacionadas con la contratación del colectivo de discapacitados. El acuerdo ha sido firmado por el Presidente de la Fundación Adecco para la Integración Laboral, Emilio Zurutuza Reigosa, y José Guillermo Díaz Montañés, Presidente de Zontur. (Hosteltur/Madrid)

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