Hosteltur Academy: Planes de igualdad, claves ante las nuevas obligaciones

En esta masterclass, Carolina Ruiz, abogada responsable del área de Derecho Laboral en el gabinete Monlex, analizará las obligaciones legales de la empresa cuyo objetivo es garantizar la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación. Estas obligaciones afectan a la implantación de Planes de Igualdad, Registro Retributivo y Auditoria Retributiva en las empresas. El objetivo es trasmitir a los interesados los conocimientos necesarios para poder elaborar e implantar planes de igualdad en su empresa y cumplir con el resto de las obligaciones legales exigibles en esta materia. Todos los viernes Hosteltur Academy ofrece una nueva masterclass en abierto. En este enlace pueden verse todas las clases.