Reivindica el liderazgo femenino en el sector

Nace Aseet, la primera Asociación de Ejecutivas de Turismo de España

Publicada 09/03/19 -Actualizada 28/06/19 10:59h
Nace Aseet, la primera Asociación de Ejecutivas de Turismo de España
  • Su objetivo es conectar a mujeres con poder de decisión para lograr una mejor comercialización de sus productos
  • Asset España se ha constituido como asociación integrada en la Federación Internacional, Fiasset
  • "Todas aquellas medidas que nos afectan a tod@s se deben negociar en un plano de igualdad", afirma la presidenta, Susana Fernández

Ante la necesidad de reivindicar el liderazgo femenino en el turismo español, el pasado verano un grupo de directivas del sector se unieron para dar forma a Aseet, la Asociación de Ejecutivas de Empresas Turísticas, que se ha dado a conocer esta semana coincidiendo con los actos organizados con motivo del Día Internacional de la Mujer.

Su objetivo es conectar a mujeres con poder de decisión, uniendo todos los subsectores de la industria e integrando a las asociadas para lograr una mejor comercialización de sus productos.

Asset España se ha constituido como asociación integrada en la Federación Internacional, Fiasset, a la que ya pertenecen otras asociaciones de mujeres del sector turístico en Perú, Colombia, Méjico, Brasil, Argentina, Chile y Paraguay.

Arriba y de izquierda a derecha, Vanessa Tondorf (Minor Hotels), Mari Carmen Salazar (CHH Hoteles), Marisa Nogales (Descubre Viajes), Lizeth Soto (Hemisur), Mar S. Villalta (Air Mauritius), Susana Fernández (Descubre Viajes), Marina Vela (Iberia), Pilar Esteve (Finnair), Ana Reino (Top Viajes).

Respaldamos a las mujeres directivas para que su número siga creciendo y empujamos la presencia femenina en el ámbito turístico, señalan desde la nueva agrupación.

En el sector trabajan un 57% de mujeres, de las cuales sólo un 3% llega a ser CEO de compañías de la industria turística

La presidenta de Asset España, Susana Fernández -de Descubre Viajes- afirma que "tenemos que encontrar argumentos sólidos que enriquezcan el debate, porque todos somos compañeros en la búsqueda de una sociedad mejor. Todas aquellas medidas que nos afectan a tod@s se deben negociar en un plano de igualdad".

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