Diario 2321 04.07.2020 | 19:35
Hosteltur: Noticias de turismo
Edición Latam. Reunión entre el CEO y los trabajadores

Transhotel de España sabrá en dos semanas su futuro

Plan de viabilidad depende de cómo respondan los hoteles a la propuesta de la central de reservas 15 octubre, 2014

Tras una reunión mantenida el martes entre el CEO de la central de reservas hoteleras Transhotel, Julio de la Cruz, y la representación de los trabajadores, el representante de UGT señaló a HOSTELTUR que la compañía aseguró que no agotará los tres meses de plazo que les concede el preconcurso de acreedores, y que en dos semanas se sabrá el futuro de la empresa española.

El responsable de Servicios Turísticos de UGT en Madrid, Ángel Coracho, expresó que la empresa les ha comunicado que están empezando a informar a los hoteles la situación de Transhotel, con el fin de recabar qué porcentaje de la masa de acreedores estaría dispuesta a negociar, como adelantaba Julio de la Cruz.

La parte laboral no es optimista sobre el plan de viabilidad esgrimido por la empresa: “Tendría futuro si hubiese actividad, pero los hoteles difícilmente van a negociar deuda si ven que no hay ingresos por la falta de reservas”, dijo Coracho.

El martes 7 de octubre, HOSTELTUR noticias turismo informó en exclusiva que, tras no aceptar la oferta de Hotusa, los dueños de la central de reservas Transhotel decidieron presentar concurso de acreedores.

La decisión de los hermanos Julio y Anselmo de la Cruz, dueños de la central de reservas junto con Ramón López, se produjo después de que el 11 de agosto Transhotel emitiera un comunicado dando cuenta de la oferta de Hotusa.

Transhotel de España sabrá en dos semanas su futuro

El comunicado decía que Transhotel había alcanzado “un principio de acuerdo” con el Grupo Hotusa “para la adquisición, por parte de este último, de una participación mayoritaria de su accionariado". Pero, dos meses después, la oferta de Amancio López fue considerada insuficiente.

El fallido intento de adquisición por parte de Hotusa se produjo tras los intentos del fondo de capital riesgo Springwater de hacerse con la empresa de reservas hoteleras.

La información más reciente surgida de las conversaciones entre el gremio de trabajadores y la dirección de la empresa señala que, en función de las respuestas de los hoteles a los planteos de Transhotel, se sabrá si habrá un plan de viabilidad o si se verán abocados al concurso de acreedores.

La tarea de ponerse en contacto con los hoteles para plantearles un plan de pagos de la deuda que mantiene con ellos es “muy compleja y laboriosa”, expresó Julio de la Cruz, porque “la mayoría están fuera de España”.

De hecho, según datos de Transhotel para 2013, su cartera estaba compuesta por 60.000 hoteles un 30% de ellos en España –su primer mercado- y el resto repartidos entre otros países de Europa y Latinoamérica: Argentina tenía el 7% del total y Brasil el 5%.

 “Dependerá de la respuesta de estos para decidir los pasos a dar. Y también depende del nivel de confianza de nuestros clientes, las agencias de viajes y turoperadores, para ver si se mantiene la actividad”, indicó el CEO de Transhotel.

Si un porcentaje mayoritario de la masa acreeedora acepta el plan de viabilidad, y las agencias deciden seguir vendiendo a través de Transhotel, se mantendrá la actividad. Pero si el porcentaje mayoritario no lo acepta, Transhotel se vería abocada a convocar concurso de acreedores y ERE de extinción.

El impacto de la noticia afectó a la empresa uruguaya del mismo nombre, Transhotel Ltd, que se vio obligada a comunicar que no tiene nada que ver con la firma española.

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